廈門生育保險可以報銷多少錢?廈門生育津貼2021年最新政策

廈門生育保險可以報銷多少錢?廈門生育津貼2021年最新政策

  報銷標準:

  1、正常分娩(含懷孕7個月以上早產(chǎn))的,享受三個月生育津貼,生育生活補助1500元;

  2、難產(chǎn)(含剖宮產(chǎn))的,享受三個半月生育津貼,生育生活補助2000元;

  3、多胞胎生育的,每多生1個嬰兒,增加半個月的生育津貼,生育生活補助2000元。

  4、懷孕4個月以上(含4個月)、7個月以下流產(chǎn)(引產(chǎn))的,享受一個半月生育津貼,生育生活補助600元;懷孕不足4個月流產(chǎn)或患子宮外孕 的,享受半個月生育津貼。

  計劃生育手術(shù)補貼

  1、 放置(取出)宮內(nèi)節(jié)育器補貼150元;

  2、絕育手術(shù)補貼1500元;

  3、復通手術(shù)補貼2000元。

  《福建省女職工勞動保護條例》于已于2020年3月20日由省十三屆人大常委會第十七次會議表決通過。

  其中延長了生育津貼發(fā)放天數(shù)!較原先增加了30天!

  這些情況都能享受!

  2020年5月1日零時后分娩、妊娠終止、實施計劃生育手術(shù)的生育保險待遇按新政執(zhí)行。

  生育津貼按職工所在用人單位上年度月平均工資,以每月30天進行折算,按日計發(fā),時間標準為:

 ?、夙槷a(chǎn)128天;難產(chǎn)(含剖宮產(chǎn))的增加15天;生育多胞胎的,每多生育一個嬰兒,增加15天。

  ②懷孕3個月以內(nèi)流產(chǎn)(含異位妊娠)的15天;懷孕3個月及以上流產(chǎn)的42天;懷孕7個月及以上流產(chǎn)的98天。孕期妊娠月以28天即4周為1個月計算。

  ③實施計劃生育手術(shù):放置宮內(nèi)節(jié)育器的7天;摘取宮內(nèi)節(jié)育器的3天;輸卵管結(jié)扎的30天;輸精管結(jié)扎的15天;輸卵管復通術(shù)的30天;輸精管復通術(shù)的15天。

 ?、?020年5月1日零時之后分娩、妊娠終止、實施計劃生育手術(shù)的生育保險待遇按新政策執(zhí)行。2020年5月1日之前分娩、妊娠終止、實施計劃生育手術(shù)的生育保險待遇,仍按原政策執(zhí)行。

  廈門工會提醒來了!

  新條例亮點:

  1、延長生育津貼發(fā)放天數(shù)

  這是《條例》修訂過程中最大的亮點。由原來按98天產(chǎn)假標準發(fā)放生育津貼,修改為“符合《福建省人口與計劃生育條例》規(guī)定生育子女的,生育津貼發(fā)放天數(shù)不少于一百二十八天,并根據(jù)經(jīng)濟和社會發(fā)展情況逐步提高”。據(jù)初步測算,我省生育津貼一年將多發(fā)放給女職工4億多元,女職工產(chǎn)假期間收入更有保障。

  2、擴大適用范圍

  由企業(yè)、個體經(jīng)濟組織女職工擴大至“國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、以及其他社會組織等用人單位及其女職工”?!稐l例》適用范圍擴大后,富有我省經(jīng)濟發(fā)展特色的勞動保護措施多惠及81.2萬名女職工,增加近25.5%。

  3.滿足職工群眾對三周歲以下嬰幼兒照護服務(wù)的需求

  新增“鼓勵用人單位對符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,在子女三周歲以下期間,每年給予夫妻雙方各十天育兒假”和“鼓勵和支持用人單位為職工提供三周歲以下嬰幼兒專門照護服務(wù)場所”條款,為社會、用人單位、家庭共同做好三周歲以下嬰幼兒照護服務(wù)提供政策支持。

  4.強調(diào)女職工健康檢查內(nèi)容

  明確“用人單位每兩年至少組織女職工進行一次含婦科檢查的健康體檢,三十五周歲以上女職工應(yīng)當增加乳腺癌、宮頸癌篩查項目,費用由用人單位承擔,檢查時間視為勞動時間”。有助于廣大女職工通過早篩查、早發(fā)現(xiàn)、早治療,有效控制甚至治愈疾病。

  5.延長流產(chǎn)假天數(shù)

  新增“懷孕七個月以上流產(chǎn)假期98天”,流產(chǎn)假期與生育津貼發(fā)放天數(shù)相適應(yīng),維護懷孕七個月以上流產(chǎn)女職工的身心健康。

  6.發(fā)放衛(wèi)生用品和衛(wèi)生費。

  新增“有條件的用人單位,可以每月向女職工發(fā)放衛(wèi)生用品或者費用”,加強對經(jīng)期女職工的勞動保護,為用人單位發(fā)放衛(wèi)生用品或衛(wèi)生費提供依據(jù)。

  7.覆蓋更年期保護。

  新增“由縣級以上的醫(yī)療機構(gòu)或者婦幼保健機構(gòu)診斷患有更年期綜合癥的女職工,經(jīng)治療效果仍不顯著,且不能適應(yīng)原勞動崗位的,經(jīng)本人申請,雙方協(xié)商同意,用人單位為其暫時安排適宜的工作”條款,實現(xiàn)對女職工覆蓋經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期、更年期的“五期”勞動保護。

  8.預防和制止性騷擾。

  新增“用人單位應(yīng)當結(jié)合本單位勞動生產(chǎn)特點,預防和制止對女職工的性騷擾;在處理女職工性騷擾投訴時,應(yīng)當依法保護女職工的個人隱私”,充分保障女職工基本人權(quán),促進工作場所性別平等和社會公平正義。

  《條例》同時還對勞動保護監(jiān)督職責分工、產(chǎn)假期限、女職工禁忌勞動范圍、侵害女職工權(quán)益法律責任及一些文字表述進行修訂,對部分法條順序進行合理調(diào)整。

  生育津貼領(lǐng)取條件

  1、至分娩前或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)前連續(xù)繳納生育保險費滿12個月的(即含生育月之前或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)當月之前的連續(xù)十二個月均需參保繳費);

  2、符合國家、省、市計劃生育政策;

  除了符合“申領(lǐng)生育保險待遇”辦理條件之外,還必須符合下面情形:

  1、分娩項目

 ?、?按規(guī)定已辦理一、二孩生育登記服務(wù);

  ② 在廈門定點醫(yī)院分娩,并刷社保卡結(jié)算。

  2、計劃生育項目

 ?、?懷孕不足4個月流產(chǎn)和實施計劃生育手術(shù)的;

 ?、?在廈門定點醫(yī)院手術(shù),并刷社??ńY(jié)算。

  部分符合以上條件,但電子信息缺失人員仍需備齊材料前臺辦理;

  3、有本人廈門的有銀聯(lián)標識的銀行卡,暫不支持平安、民生、華夏、浦發(fā)、中信銀行的銀行卡(作為領(lǐng)取生育保險待遇的賬戶);

  4、社會保障卡已設(shè)置交易密碼并綁定手機號碼。

  如果符合生育津貼申領(lǐng)條件的孕媽媽手機操作無法成功申領(lǐng),別著急,您可以本人或者委托代理人在分娩次月15日后至分娩后12個月內(nèi)(即寶寶一周歲內(nèi)),帶上以下申請材料至前臺辦理申領(lǐng)手續(xù),請注意,逾期就無法辦理了哦!

  生育津貼有多少:

  生育津貼=用人單位上年度職工月平均工資÷30×規(guī)定的假期天數(shù)。

  用人單位無上年度職工月平均繳費工資的,生育津貼以本年度職工月平均繳費工資為基數(shù)計算。

  生育津貼領(lǐng)取天數(shù):128天(注意,產(chǎn)假至少158天,剩下的天數(shù)由單位補齊)

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